Responsable méthodes industrielles

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis

Manpower Cabinet de recrutement de Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable développement analytique (H/F) dans la cadre d’un CDI
Vos principales missions seront :
– Développer de nouvelles méthodes analytiques adaptées aux besoins de l’entreprise
– Optimiser les méthodes existantes afin d’améliorer leur performance et leur productivité
– Réaliser des études de faisabilité analytique
– Mettre en place des stratégies analytiques pour l’identification et la quantification de composés
– Rédiger les protocoles de validation
– Réaliser les validations analytiques selon les référentiels applicables
– Exploiter et interpréter les résultats
– Rédiger les rapports de validation
– Assurer le transfert des méthodes vers le laboratoire Contrôle Qualité
– Piloter les projets analytiques confiés
– Définir les plans d’action et délais
– Coordonner les différentes interlocuteurs internes et externes
– Assurer le reporting régulier de l’avancement des projets
– Rédiger : procédures, protocoles, rapports de validation, modes opératoires
– Apporter une expertise techniques aux équipes
– Contribuer à la formation et la montée en compétence des équipes
– Utiliser et maintenir l’expertise sur l’ensemble des équipements et méthodes d’analyse (notamment HPLC-UV, LC-MS / HPLC-MS, GC/FID, GC-MS)
– Assurer une veille technique proactive
– Participer à des salons et séminaires
– Analyser, présenter les résultats de cette veille et proposer des axes de travail en conséquence
Compétences attendues :
– Niveau de diplôme (ou expérience équivalente) et/ou expérience nécessaire : Baccalauréat 5 Chimie
– Expérience d’au moins 10 ans en laboratoire analytique, avec une expertise confirmée en développement, optimisation et validation de méthodes analytiques
– Une expérience acquise dans l’industrie de la chimie fine serait appréciée
– Connaissances des matières premières (connaissance de base)
– Anglais : niveau attendu B2
– Accompagner les changements
– Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d’activité
– Assurer une veille technique dans son domaine d’activité
– Interpréter des résultats
– Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
– Rédiger des rapports
– Résoudre des problèmes
– Travailler avec dextérité
– Travailler en équipe
– Utiliser des équipements techniques spécifiques à l’activité
– Utiliser les outils bureautiques
– Autonomie/Confiance en soi
– Capacité à communiquer
– Esprit de synthèse
– Capacité à fédérer
– Sens de la confidentialité